Travailler au Maroc en tant qu'expatrié
Par Blogueuse, mercredi 30 septembre 2009 à 21:26 :: Emploi (new) :: #967 :: rss
Dès que vous exercez une activité professionnelle au Maroc (sauf si vous êtes "détaché" par votre employeur dans le cadre de la convention franco-marocaine), vous êtes assujetti à la législation marocaine de sécurité sociale et bénéficiez de ses prestations pour vous-même et les membres de votre famille qui résident sur le territoire marocain, en vous adressant aux organismes locaux de sécurité sociale.
Vis-à-vis des organismes français de sécurité sociale (caisse d'assurance maladie, caisse d'Allocations Familiales, ASSEDIC), il convient de signaler votre départ de France, afin d'éviter que des prestations continuent à être servies indûment, prestations qu'il faudrait rembourser.
L'existence de la convention franco marocaine de sécurité sociale facilite le passage du régime français au régime marocain, pour les ressortissants français et marocains, et donne des droits dans certaines situations, telles que les Français ou Marocains qui part travailler au Maroc et ils ont était salarié auparavant en France ou pour ceux qui parent travailler au Maroc alors que la familles continuent de résider en France.:
Source : www.cleiss.fr
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